Como responder a uma pergunta difícil no trabalho?

Carlos

— Carlos, por que esse indicador caiu 15% no último trimestre?

A pergunta veio do diretor, no meio da apresentação. A sala inteira virou a cabeça pra ele.

Carlos sentiu o pescoço quente. O slide estava na tela. O número vermelho aparecia destacado.

Ele respirou. Engoliu o impulso de falar qualquer coisa.

— É uma boa pergunta. Deixa eu verificar os dados antes de responder.

O diretor ergueu a sobrancelha.

— Não sabe?

— Sei o que aconteceu, mas quero confirmar os detalhes pra não passar informação errada. Posso responder em cinco minutos?

O diretor balançou a cabeça.

— Pode.

Carlos saiu da sala. Foi direto na planilha. Cruzou os dados. Descobriu que a queda veio de um cliente grande que atrasou o pagamento, não de problema operacional.

Voltou, respirou fundo e explicou.

— A queda veio de um cliente que representa 30% do volume. O atraso no pagamento dele deslocou o reconhecimento de receita. Operacionalmente, a produção subiu 4%.

O diretor anotou.

— Boa resposta. Da próxima vez, coloca esse contexto no slide.

— Pode deixar.

Carlos sentou. A mão tremia um pouco, mas ele conseguiu.

*Continua em: 887 — Como se preparar para uma reunião importante?*