Como falar com colega sobre falta de compromisso?

Carlos

Carlos trabalhava num projeto em dupla com Rafael. Rafael atrasava as entregas, não respondia mensagens e aparecia nas reuniões sem ter feito a parte dele.

— Tô cansado dessa situação — Carlos desabafou com Luísa.

— Conversa com ele.

— Como? Não quero soar como chefe. Somos colegas.

— Chama pra conversar de boa. Sem acusação. Fala como você se sente e pergunta se tem algo acontecendo.

Carlos chamou Rafael para tomar um café.

— Rafa, quero falar uma parada contigo. Sem stress.

— Fala.

— No projeto, tenho percebido que as entregas estão atrasando. E isso tá me prejudicando porque eu dependo da sua parte pra fazer a minha.

Rafael baixou a cabeça.

— É, sei que tô devagar. Tô com uns problemas pessoais.

— Entendo. Mas precisamos resolver. Você consegue me dar uma previsão realista do que falta?

— Essa semana eu termino.

— Combinado. Se surgir algo, me avisa antes do prazo, não depois. Assim a gente se organiza.

— Pode deixar.

Carlos voltou para a mesa.

— Como foi? — Luísa perguntou.

— Melhor do que esperava. Ele tem problemas pessoais, mas se comprometeu a entregar.

— Você foi direto sem ser grosso.

— É, aprendi que falar sobre falta de compromisso é melhor que guardar rancor. Guardar só piora. Conversar resolve ou pelo menos esclarece.

*Continua em: 710 — Como falar na franquia de idiomas sobre turmas reduzidas?*