A pergunta veio direto.
— Qual seu maior defeito?
Carlos quase riu. Ele odiava essa pergunta. Todo mundo odiava. Mas ela sempre aparecia.
Ele pensou nas respostas prontas que via na internet. "Sou perfeccionista demais." "Trabalho demais." Nada original.
Respirou.
— Às vezes eu demoro pra pedir ajuda — ele disse. — Fico quebrando a cabeça sozinho quando poderia resolver em cinco minutos perguntando pra alguém. Tenho melhorado, mas ainda acontece.
O recrutador levantou a sobrancelha.
— Pode dar um exemplo?
— Claro. Mês passado, passei duas horas debugando um problema que era um erro de configuração. Se tivesse chamado um colega na primeira meia hora, teria resolvido rápido. Agora eu coloco um limite: se em quarenta minutos não resolver, peço ajuda.
O recrutador anotou.
A entrevista continuou. Carlos respondeu as outras perguntas com a mesma honestidade. Não inventou números, não exagerou resultados, não fingiu que sabia o que não sabia.
Quando a chamada terminou, ele sentiu que tinha sido ele mesmo. Isso era o melhor que podia fazer.
*Continua em: 386 — Como mandar mensagem depois de uma entrevista?*