Como apoiar um colega em crise?

Carlos

Carlos percebeu que Fábio, da equipe de TI, estava diferente. Calado. Não tinha rido do comentário do café na copa.

— Você viu o Fábio hoje? — Carlos perguntou a Mariana.

— Vi. Tá estranho.

— Será que falo com ele?

— Se você notou, ele precisa.

Carlos foi até a mesa de Fábio. O monitor estava ligado, mas ele só olhava para a tela sem digitar.

— Fábio, tudo bem?

— Tô — ele respondeu, sem graça.

— Não parece.

Fábio suspirou. O barulho do teclado ao lado preencheu o silêncio.

— Minha esposa pediu o divórcio ontem.

— Puta merda.

— Pois é.

— O que você precisa agora?

— Não sei. Só sair daqui.

— Vai. Eu cubro o que tiver de urgente. Depois a gente conversa.

— Não precisa.

— Precisa sim. Vai.

Fábio desligou o computador, pegou a mochila.

— Obrigado.

— Nem precisa.

Fábio saiu. Carlos ficou olhando a cadeira vazia.

— Apoiar um colega em crise não é dar solução. É estar presente. Não é perguntar detalhes. É perguntar o que ele precisa. Depois, ficar em silêncio. Carlos sentou na cadeira e abriu o sistema de chamados.

*Continua em: 1491 — Como receber um novo colega na equipe?*