Carlos recebeu uma promoção. Em vez de comemorar, sentiu medo.
— Vão descobrir que eu não sei o suficiente — ele pensou.
Guardava as dúvidas para si. Achava que os colegas eram mais competentes. Minimizava as próprias conquistas.
— Foi sorte — dizia. — O projeto deu certo por causa da equipe.
A Mariana percebeu.
— Você fala como se não merecesse estar onde está.
— Não sei se mereço.
— Quantas horas você estudou para entregar aquele projeto?
— Muitas.
— Quantos problemas você resolveu sozinho?
— Alguns.
— Então não foi sorte. Foi competência.
Carlos começou a listar os resultados que entregou nos últimos seis meses. Leu a lista e percebeu que não era fraude.
— Síndrome do impostor é sentir que não é bom o bastante. Mas os fatos mostram o contrário.
— Como combato isso? — ele perguntou.
— Guarda as evidências. Quando a dúvida aparecer, revisa os fatos. E para de comparar seu bastidor com o palco dos outros.
*Continua em: 1122 — Como se preparar para assumir cargo de liderança?*